El verano deja siempre una fotografía curiosa del mercado laboral español, y este año no ha sido la excepción. Los datos publicados por el SEPE a principios de agosto confirman que el paro registrado subió durante julio, algo habitual en estas fechas, pero al mismo tiempo la afiliación a la Seguridad Social ha marcado un techo que no se veía nunca antes en la serie histórica. Dos cifras que, a primera vista, parecen contradecirse y que conviene explicar con calma.
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El paro sube en julio pero la afiliación bate récord
Según los datos difundidos por el Ministerio de Trabajo y Economía Social el 4 de agosto de 2026, el paro registrado aumentó en 19.517 personas durante julio, dejando el total en 2.311.499 desempleados. La cifra suena mal si se mira aislada, pero hay que ponerla en contexto: es la más baja para un mes de julio desde 2007, y supone 93.107 parados menos que hace un año, un descenso interanual del 3,87%.
Lo que de verdad llama la atención es el otro lado de la balanza. La Seguridad Social superó por primera vez en su historia los 22,5 millones de afiliados. Eso significa que, aunque el paro registrado suba en julio por motivos estacionales, hay más gente trabajando que nunca antes en España. Sorprende que ambas cosas convivan en el mismo informe, y en la práctica esto significa que el crecimiento del empleo sigue siendo sólido de fondo, aunque agosto y septiembre traigan ajustes típicos del sector turístico.
El paro juvenil, por su parte, ha tocado mínimos históricos: los menores de 25 años en desempleo se sitúan en 159.562, la cifra más baja de toda la serie. Eso sí, el paro femenino sigue siendo mayoría, con 1.396.016 mujeres desempleadas tras subir un 0,56% respecto a junio.
Las mejores ofertas de empleo de hoy en España
Más allá de las macrocifras, lo que de verdad importa para quien busca trabajo es dónde están las vacantes reales ahora mismo. La verdad es que agosto no es el mes con más ofertas del año, pero sigue habiendo movimiento en varios sectores.
- Más de 1.000 ofertas activas en toda España en la plataforma JOB TODAY, con incorporación inmediata en muchos casos.
- 139 vacantes en Madrid, entre ellas puestos de recepción con inglés y gestión de atención al cliente presencial.
- Ofertas del Servicio Andaluz de Empleo (SAE), con fuerte demanda de enfermeros de cuidados generales, fisioterapeutas, cocineros y monitores de tiempo libre.
- 932 ofertas a jornada completa repartidas por todo el territorio nacional.
Un ejemplo concreto: en Madrid hay una vacante para ayudante de cocina con apertura prevista el 25 de agosto, a 35 horas semanales, en un restaurante que necesita cubrir turno de manera urgente. Es el tipo de oferta que suele pasar desapercibida en las búsquedas genéricas porque exige mirar portal por portal, día a día.
Qué sectores están tirando (y cuáles frenan) del mercado
El desglose por sectores del propio informe del SEPE deja pistas claras sobre dónde está el movimiento real. El paro subió en Servicios en 8.221 personas (0,50%) y en Construcción en 2.433 personas (1,53%), mientras que el colectivo sin empleo anterior creció un 3,65%, con 8.268 personas más.
Lo que pocos saben es que estas subidas en Servicios no significan necesariamente menos contratación, sino el fin de contratos temporales de verano que no se renuevan hasta la próxima temporada alta. En la práctica, septiembre suele traer una recolocación parcial de ese personal en otros subsectores, como la vuelta al cole en comercio y logística.
Por otro lado, el informe del SEPE sobre la evolución del mercado laboral confirma que 2025 fue un año de consolidación, con la población ocupada alcanzando 22,46 millones de personas y la tasa de empleo en su nivel más alto de la serie histórica. Ahora bien, España necesitará incorporar 2,4 millones de personas al mercado laboral en la próxima década para mantener su nivel productivo, y buena parte de esas incorporaciones vendrán de personas migrantes, según las proyecciones citadas por varios analistas del sector.
Vídeo: Que diferencia hay entre el paro registrado y la EPA — BolsamaniaTV (licencia Creative Commons)
Consejos prácticos para buscar trabajo este agosto
Buscar trabajo en pleno agosto tiene fama de ser tiempo perdido, pero eso no es del todo cierto. Muchas empresas aprovechan estas semanas más tranquilas para planificar las incorporaciones de septiembre, así que llegar con el currículum listo antes de que vuelva la actividad plena puede darte ventaja.
Eso sí, conviene adaptar la estrategia al momento. Estas son algunas recomendaciones que funcionan bien en esta época del año:
- Actualiza tu perfil de LinkedIn con las palabras clave del sector al que aspiras, porque muchos reclutadores retoman las búsquedas activas a partir de la segunda quincena de agosto.
- No descartes las ofertas con incorporación inmediata: suelen tener menos competencia porque otros candidatos están de vacaciones.
- Si buscas en hostelería o turismo, muévete rápido, porque estos contratos se cierran en cuestión de días.
Un caso real: varias cadenas de supermercados y empresas de logística ya están publicando vacantes pensando en la campaña de vuelta al cole y en el repunte de septiembre, así que registrarte ahora en sus bolsas de empleo puede ponerte en primera posición cuando abran los procesos.
Lo que deja este cierre de julio es un mercado laboral español que crece de fondo pese a los vaivenes estacionales típicos del verano. La afiliación récord es la prueba de que la base de empleo sigue ensanchándose, y eso, para quien está buscando trabajo ahora mismo, es una buena noticia de cara a los próximos meses.
Preguntas frecuentes
¿Por qué sube el paro en julio si la afiliación bate récord?
Porque ambos indicadores miden cosas distintas: el paro registrado recoge las bajas de contratos temporales de temporada, mientras que la afiliación refleja el total de personas trabajando en un momento dado, que sigue creciendo de forma estructural.
¿Cuáles son los sectores con más ofertas de empleo en agosto de 2026?
Hostelería, comercio, sanidad (enfermería y fisioterapia) y atención al cliente concentran buena parte de las vacantes activas según los datos del SAE y de portales como JOB TODAY.
¿Es buen momento para buscar trabajo en agosto?
Sí, porque hay menos competencia entre candidatos y muchas empresas empiezan a preparar las incorporaciones de septiembre desde mediados de mes.
