⏱ Tiempo de lectura estimado: 6 minutos
📋 Noticias de hoy:
Septiembre ya está en plena forma y el mercado laboral español lo nota. Si llevas semanas mirando tu móvil a ver si te llaman de alguna empresa, hoy tienes razones de peso para ponerte las pilas: el SEPE acaba de confirmar que tiene activas más de 50.000 vacantes de empleo en toda España, muchas con contratos indefinidos y sueldos que llegan hasta los 40.000 euros anuales. Eso sí, hay que moverse rápido, porque los procesos de selección de septiembre suelen cerrarse antes de lo que parece.
Te traemos las mejores noticias y oportunidades laborales de este 23 de septiembre de 2026 para que no te quedes fuera del pelotón.
El SEPE supera las 50.000 vacantes activas este septiembre
La bolsa pública de empleo del Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE) no ha parado de crecer en lo que va de otoño. Según datos publicados esta misma semana, la plataforma acumula ya más de 50.000 ofertas activas sin fecha de cierre definida, lo que significa que puedes apuntarte cuando quieras, desde casa y sin ningún coste.
¿Qué tipo de puestos hay? De todo. Desde auxiliares de almacén y camioneros con carnet C+E hasta técnicos de mantenimiento, personal de limpieza, cocineros, enfermeros y desarrolladores de software. La lista es larga y, sinceramente, hay para todos los gustos y niveles de experiencia. Lo que llama la atención es que muchos de esos puestos incluyen contrato indefinido desde el primer día, algo que hace unos años era bastante más difícil de encontrar.
Para acceder a estas ofertas, entra directamente en sepe.es y usa el buscador por provincia y categoría profesional. Sin rodeos.
Sectores con más empleo: logística, sanidad y tecnología lideran
No todos los sectores tiran igual este septiembre. Si tienes que elegir dónde centrar tu búsqueda, aquí van los datos reales:
Logística y transporte sigue siendo el sector más hambriento de trabajadores en España. Las plataformas logísticas de Amazon, Inditex, Mercadona y decenas de operadores más están contratando preparadores de pedidos, carretilleros y chóferes de reparto a un ritmo que no da descanso a los responsables de RRHH. Si tienes el carnet de conducir y algo de experiencia en almacén, estás de enhorabuena.
Sanidad y dependencia también vive un momento especial. El SEPE alerta de que España necesita incorporar al menos 100.000 enfermeros más para alcanzar la ratio enfermero-paciente media de la Unión Europea. A esto se suman las ofertas en el sector farmacéutico y biotecnológico, donde la industria innovadora genera más de 56.000 empleos directos, muchos de ellos con contratos indefinidos y condiciones muy por encima de la media.
Tecnología e informática no da señales de enfriarse. Desarrolladores full-stack, analistas de datos, ingenieros de ciberseguridad y especialistas en inteligencia artificial son los perfiles que más buscan las empresas. Las ofertas suelen incluir teletrabajo parcial o total y sueldos que empiezan, como poco, en los 35.000 euros brutos.
Construcción y renovación energética también aportan muchas vacantes este otoño. Con los fondos europeos del Plan de Recuperación fluyendo hacia la rehabilitación de viviendas y la instalación de paneles solares, albañiles, electricistas y instaladores de energías renovables están en un momento de oro.
El efecto septiembre reactiva el mercado laboral español
Cada año pasa lo mismo y cada año nos sorprende igual. El verano ralentiza los procesos de selección, las empresas van más despacio, los candidatos también… y entonces llega septiembre y todo se dispara. Los datos recopilados por InfoJobs durante los últimos ejercicios muestran que la llegada de este mes suele coincidir con una recuperación de las vacantes de hasta un 27% respecto a agosto.
Este 2026 no es la excepción. Según los datos de heraldodeleon.es del pasado 14 de septiembre, las vacantes ya empezaron a subir con fuerza la primera semana del mes y la tendencia se mantiene. Ahora bien, ojo con esperar demasiado: muchos procesos de selección que se abren ahora buscan incorporar candidatos antes de octubre, así que si ves algo que te interese, manda el CV hoy mismo, no mañana.
España alcanza 22,7 millones de ocupados según la EPA
Los macro-datos acompañan. La Encuesta de Población Activa (EPA) del segundo trimestre de 2026 confirma que España ha alcanzado los 22,779 millones de personas ocupadas, lo que supone 510.200 más que un año antes. Es el nivel de empleo más alto en la historia moderna del país.
Esto tiene una doble lectura. Por un lado, es una noticia estupenda para la economía y para la confianza de los ciudadanos. Por otro, nos dice que el mercado laboral está tensionado en muchos sectores: hay empresas que llevan meses buscando perfiles concretos sin encontrarlos. Si eres de esos perfiles, tienes el poder de negociación en tu mano.
El número de parados, eso sí, sigue siendo relevante: 2.311.499 personas según los datos de julio de 2026. Un descenso interanual de 93.107 desempleados que va en la buena dirección, aunque queda camino por recorrer. En el último año, la Seguridad Social ha ganado 679.023 nuevos afiliados, una cifra que habla bien del ritmo de la economía española.
Consejos para encontrar trabajo antes de que acabe el año
Con 50.000 vacantes abiertas en el SEPE y el efecto septiembre a pleno rendimiento, no hay excusa para no moverte. Pero tampoco se trata de mandar el CV a lo loco a todo lo que aparezca. Aquí van tres cosas concretas que funcionan:
Actualiza tu perfil en LinkedIn hoy mismo. No en dos semanas, hoy. Añade tus últimas experiencias, una foto profesional y, sobre todo, activa el modo «Abierto a trabajar» visible para reclutadores. El algoritmo de LinkedIn premia los perfiles activos y te posiciona mejor en las búsquedas de los headhunters.
Regístrate en el SEPE aunque no cobres el paro. Muchas personas no saben que pueden inscribirse como demandantes de empleo en el SEPE sin necesidad de recibir prestación. Esto te da acceso a cursos de formación gratuitos, orientación laboral y a la bolsa de ofertas de la plataforma pública.
Apunta a sectores con contrato indefinido desde el inicio. La reforma laboral de 2022 ha reducido drásticamente la temporalidad, pero no todos los sectores la aplican igual. Logística, tecnología y sanidad pública son los que más contratos indefinidos concentran ahora mismo. Priorízalos si la estabilidad es tu objetivo.
Ofertas de empleo destacadas de hoy, 23 de septiembre de 2026
Te dejamos un resumen de las mejores categorías de ofertas disponibles hoy en los principales portales de empleo:
En logística: preparadores de pedidos para plataformas de e-commerce en Madrid, Barcelona y Zaragoza, con turnos de mañana y tarde, contrato indefinido desde el primer día y salario entre 18.000 y 22.000 euros. Fuente: C de Comunicación, 1 de septiembre de 2026.
En tecnología: desarrolladores frontend con React y TypeScript para startups y grandes corporaciones en Madrid y en remoto, con sueldos desde 40.000 euros y horario flexible. La demanda sigue muy por encima de la oferta de candidatos disponibles.
En sanidad: auxiliares de enfermería y TCAE para residencias de mayores y hospitales concertados en toda España, con convenio de dependencia y jornadas a elegir. Algunos centros ofrecen plus de nocturnidad de hasta el 25% sobre el salario base.
En hostelería: cocineros y personal de sala para hoteles de 4 y 5 estrellas que se preparan para la temporada de otoño-invierno en Canarias y la costa mediterránea. Contratos de 6 meses prorrogables y alojamiento incluido en algunos casos.
Conclusión: septiembre es tu mes, no lo dejes pasar
Si llevabas meses esperando el momento adecuado para dar el salto laboral, ese momento es ahora. Con más de 50.000 vacantes activas en el SEPE, 22,7 millones de ocupados y el efecto septiembre empujando las contrataciones al alza, el mercado laboral español está en uno de sus mejores momentos históricos.
Eso sí, no te quedes mirando. Actualiza tu CV, inscríbete en el SEPE, activa tu LinkedIn y manda candidaturas hoy mismo. Las oportunidades están ahí, pero tienen fecha de caducidad.
