Empleo en octubre 2026: Correos, ferias y datos de afiliación

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Viernes 9 de octubre de 2026. Si andas buscando trabajo, esta semana ha dejado tres frentes abiertos que merecen tu atención: la campaña de Navidad de Correos sigue admitiendo inscripciones, las ferias de empleo universitarias arrancan con fuerza y los datos de afiliación de septiembre han dejado una cifra que lleva días dando que hablar. Te lo cuento todo con fechas, requisitos y las pegas que nadie suele mencionar.

Un aviso antes de empezar: hoy no hay un gran anuncio de contratación masiva con fecha de hoy que podamos garantizar al céntimo, y preferimos decírtelo a rellenar el artículo con ofertas dudosas. Lo que sigue son convocatorias y datos que hemos comprobado en fuentes publicadas esta misma semana.

Correos abre vacantes de Navidad hasta el 1 de noviembre

La compañía postal ha abierto su portal de empleo para reforzar la plantilla durante la campaña navideña. Puedes inscribirte desde el 1 de octubre hasta el 1 de noviembre de 2026. Las plazas se reparten en tres bloques: atención al cliente, clasificación de envíos y reparto, tanto a pie como en vehículo.

Los requisitos básicos son sencillos. Tener 18 años cumplidos, contar con el Graduado Escolar o una titulación equivalente reconocida y tener nacionalidad española o permiso de trabajo en vigor. No se pide experiencia previa, y eso explica que el goteo de solicitudes sea enorme cada año.

Ahora bien, aquí viene la letra pequeña. El proceso no funciona por orden de llegada. Tienen prioridad quienes ya están en las bolsas de empleo de la empresa y, después, las personas que han trabajado antes en la compañía. Además, inscribirse en la campaña no equivale a entrar en la Bolsa de Empleo ni garantiza un contrato. Los contratos, por último, son temporales y ligados a las necesidades operativas de la campaña.

Nuestra valoración: merece la pena presentarse, sobre todo si quieres una primera experiencia laboral o necesitas ingresos de cara a diciembre. Pero conviene no poner todos los huevos en la misma cesta y mantener abiertas otras candidaturas en paralelo.

entrevista de trabajo en oficina en España

Correos Express: plazo para Jóvenes Talentos hasta el 19 de octubre

Si tienes un perfil más joven y quieres algo más que una campaña de dos meses, fíjate en la oferta de Selección y Formación de Correos Express, que permanece abierta hasta el 19 de octubre de 2026. Los programas de Jóvenes Talentos tienen plazos distintos a los de la campaña de Navidad, así que no los confundas: son procesos separados, con calendarios separados.

Mi consejo es que revises la oferta completa en el portal oficial antes de enviar nada. Las condiciones concretas (ciudades, tipo de contrato, formación incluida) las fija la empresa y pueden cambiar de una convocatoria a otra.

Ferias de empleo de octubre: fechas y dónde

Las universidades españolas vuelven a abrir sus foros de empleo y, aunque van dirigidos a estudiantes y titulados, muchos permiten el acceso a antiguos alumnos. Estas son las citas que hemos localizado:

  • Universidad Pública de Navarra: encuentro de empleo y emprendimiento el 14 de octubre.
  • Santander: feria de empleo de la Universidad de Cantabria y el Ayuntamiento, el 14 de octubre, con más de 120 empresas y entidades, cerca de 500 ofertas de empleo y unas 400 de prácticas.
  • Universidad Politécnica de Madrid: feria virtual los días 21, 22 y 23 de octubre.
  • Universidad Pontificia Comillas: foro de empleo los días 28 y 29 de octubre.

La Universidad Carlos III de Madrid celebró su foro los días 6 y 7 de octubre en Leganés, así que ese tren ya ha pasado, pero sirve para hacerte una idea del formato: procesos de selección, dinámicas de grupo y pruebas de competencias.

Eso sí, una feria no es un escaparate. Llegar con el currículum impreso y sin haber mirado qué empresas participan es la forma más rápida de perder la mañana. Mírate la lista de expositores con antelación, elige cinco o seis y prepara una presentación de treinta segundos para cada una.

Septiembre en cifras: afiliación récord y más paro registrado

Los datos publicados el 2 de octubre dibujan un mes con dos lecturas a la vez. Por un lado, la Seguridad Social cerró septiembre con 22.437.553 afiliados, tras sumar 92.327 en el mes (un 0,41 %) y 739.888 más que hace un año (un 3,41 %). Es el mayor incremento de un septiembre desde que hay registros, y buena parte del empuje procede de la regularización extraordinaria de personas migrantes, que ya vincula a unos 421.000 afiliados extranjeros.

Por otro lado, el paro registrado subió en 23.587 personas en el mes hasta las 2.379.505, aunque en comparación con septiembre del año pasado baja en 42.160 (un 1,74 %). Septiembre suele ser así: vuelve el curso escolar, termina la temporada turística y se destruye empleo en servicios.

Una precisión útil, porque se confunde mucho: la afiliación mide personas que cotizan; el paro registrado, personas inscritas como demandantes sin trabajo. Que ambas suban a la vez no es una contradicción. Significa que entra más gente al sistema, regularizada o no, y que no todos encuentran trabajo de inmediato.

candidato y empleador estrechando la mano

Qué dice la EPA y qué viene después

La última Encuesta de Población Activa, la del segundo trimestre, situó la tasa de paro en el 9,87 %, con 486.000 ocupados más y 213.300 parados menos. Es el mejor dato para un segundo trimestre desde antes de la crisis financiera, pero buena parte de esa mejora es estacional, ligada a turismo y hostelería. La siguiente EPA, la del tercer trimestre, se publicará a finales de octubre, y habrá que ver cuánto de ese empleo veraniego se mantiene.

La OCDE, por su parte, advierte de que los salarios reales no se recuperarán ni en 2026 ni en 2027 por la presión de los precios de la energía y la menor productividad. Dicho de otro modo: hay más empleo, pero no necesariamente mejor pagado. Conviene tenerlo presente cuando negocies tu sueldo.

Consejos para candidatos esta temporada

Con campañas de Navidad, ferias y un mercado que sigue moviéndose, estos son los hábitos que más rendimiento dan:

  1. Apunta los plazos. El 19 de octubre (Correos Express) y el 1 de noviembre (campaña de Correos) llegan antes de lo que parece.
  2. Actualiza tu perfil en los portales oficiales. El portal Empléate del SEPE y los servicios autonómicos de empleo son las fuentes más fiables para ofertas reales.
  3. Desconfía de lo que pide dinero. Ninguna oferta seria te cobra por entrar en un proceso de selección. Si te piden un pago o datos bancarios, sal de ahí.
  4. Prepara un currículum por tipo de puesto. Uno para logística, otro para atención al cliente. Es más trabajo, pero se nota.
  5. Combina vías. Campañas temporales, ferias y candidaturas directas en las webs de las empresas. Cuantas más puertas, mejor.

Y una recomendación personal: si consigues un contrato temporal de campaña, trátalo como una entrevista larga. Muchas incorporaciones fijas empiezan exactamente así, aunque nunca esté garantizado.

Conclusión

Octubre es un buen mes para moverse. Hay vacantes de temporada con plazo abierto, ferias de empleo en varias ciudades y un mercado laboral que sigue sumando afiliados, con matices. Elige dos o tres frentes, cumple los plazos y no dejes que el ruido te distraiga.

Preguntas frecuentes

¿Hasta cuándo puedo inscribirme en la campaña de Navidad de Correos?

Hasta el 1 de noviembre de 2026, a través del portal de empleo de Correos.

¿Hace falta experiencia para trabajar en Correos en Navidad?

No se exige experiencia previa, pero sí tener 18 años, Graduado Escolar o equivalente y nacionalidad española o permiso de trabajo. Inscribirse no garantiza contrato.

¿Cuándo se publica la próxima EPA?

La Encuesta de Población Activa del tercer trimestre se publicará a finales de octubre de 2026.

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